Eğitim İçeriği
Müfredat; montaj sektörünün özgün risklerini ve ortak İSG temellerini birlikte ele alır.
- Mekanik bağlantı elemanları, vidalama ve sıkma momenti
- El aletleri ve elektrikli/havalı tabancaların güvenli kullanımı
- Kaldırma araçları, sapan, halat ve forklift ile yük taşıma
- Montaj hattı ergonomisi ve tekrarlayan hareket riskleri
- Sıkışma, ezilme ve düşen cisim tehlikeleri
- 6331 sayılı kanun, kişisel koruyucu donanım ve uyarı işaretleri
- Yangın, ilk yardım ve acil durum tahliye prosedürleri
Kimler Katılmalı
Yönetmelik, T.Ç.T.İ. listesinde yer alan montaj işlerinde belgesiz personel çalıştırılmasını yasaklar.
- Otomotiv ve yan sanayi montaj hattı operatörleri
- Beyaz eşya, küçük ev aletleri üretim montaj personeli
- Ağır makine, jeneratör ve pompa montaj ekipleri
- Sahada makine kurulumu yapan saha montaj teknisyenleri
- Asansör, vinç ve kaldırma sistemleri montaj çalışanları
- İşyeri devri sırasında belgesi olmayan mevcut personel
Yasal Çerçeve
Tehlikeli ve Çok Tehlikeli İşlerde Çalıştırılacakların Mesleki Eğitimlerine Dair Yönetmelik, montaj işlerini doğrudan kapsar. Yönetmelik gereği toplam 32 saatlik teorik ve uygulamalı eğitim zorunludur ve bu süre kanun gereği kısaltılamaz.
6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu çerçevesinde işveren, belgesiz personel çalıştırdığı her kişi için idari para cezasıyla karşı karşıyadır. Denetimlerde belgenin sahada hazır bulundurulması gerekir.
Sertifika ve Belgelendirme
Eğitim sonunda yapılan teorik ve uygulamalı sınavda başarılı olan katılımcılara MEB onaylı "Mesleki Yeterlilik Belgesi" düzenlenir. Belge, MEB e-yaygın sistemine kaydedilir ve sorgulamaya açıktır.
Belge süresizdir; ancak işyeri veya sektör değişikliklerinde mesleğin tanımı kapsamında geçerliliğini korur. İş müfettişi denetimlerinde ve İŞKUR başvurularında ibraz edilebilir.
Sıkça Sorulan Sorular
Belgesi olmayan montaj elemanı çalıştırırsam ne olur?
6331 sayılı kanun gereği, T.Ç.T.İ. kapsamındaki işlerde belgesiz personel çalıştıran işverenlere her bir çalışan için idari para cezası uygulanır. Denetim sırasında ceza derhal kesilir; ayrıca olası iş kazasında işverenin kusur oranı artar.
Eğitim 32 saatten kısa olabilir mi?
Hayır. Yönetmelik 32 saati kanuni asgari süre olarak belirler ve bu süre kısaltılamaz. Hızlandırılmış veya online tek günlük programlar yasal değildir; verilen belge denetimlerde geçersiz sayılır.
Mevcut çalışanım yıllardır montajcı, yine eğitim şart mı?
Evet. Tecrübe yasal yükümlülüğü ortadan kaldırmaz. Ustalık belgesi, kalfalık belgesi veya MYK 3. seviye yeterlilik belgesi olmayan tüm montaj çalışanları için 32 saatlik T.Ç.T.İ. eğitimi zorunludur.